第一线的女职工”的限制。

  西安市民:“痛经假啊,没听说过,怎么请啊。”

  西安市民:“怎么好意思请这个假啊。”

  西安市民:“都是什么年代了,该请的还是要请。”

  西安市民:“我没必要请,因为我不会。”

  西安市民:“挺好的,人性化。”

  相比较以前的《陕西省女职工劳动保护实施办法》,此次实施的女职工劳动保护特别规定有很多变化。要求用人单位不得限制或者变相限制女职工结婚、生育;不得以女职工结婚、怀孕、生育、哺乳等原因,降低女职工的工资、辞退女职工。在哺乳期,女职工哺乳未满1周岁婴儿的,用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动;有劳动定额的,减轻相应的劳动量;在每天的劳动时间内为其安排1小时哺乳时间,生育多胞胎的,每多哺乳1个婴儿,每天增加1小时哺乳时间。

  来源:西部网

责任编辑:张义凌